Transformation of Industry
Momentaufnahme von Ihrem
Tag
Als “Lead Engineer für Elektrische Energietechnik (w/m/d)” arbeiten Sie im Team der TI (Transformation of Industry), EAD (Electrification, Automation, Digitalization) Deutschland an komplexen und abwechslungsreichen Projekten in der Industrie. Durch Ihre tägliche Arbeit entstehen aus Kundenideen sichere und hochperformante Systeminfrastrukturen für Anlagen der Prozessleittechnik oder der kritischen Infrastruktur. Sie haben die Möglichkeit, dabei auch einen direkten Einfluss auf den Wandel der Energieversorgung in Deutschland zu nehmen.
Wie Sie etwas bewirken
können
- Führende Rolle in Studien, Engineerings oder in der Abwicklung von Projekten für die elektrotechnische Ausrüstung von Prozesstechnischen Industrieanlagen
- Gestaltung der Abwicklung ihres Projekts und erster Ansprechpartner des Kunden
- Entwicklung komplexer Realisierungskonzepte und Engineerings mit dem Projektteam nach Kundenspezifikationen
- Projektverantwortung über die gesamte Laufzeit bis zur Kundenabnahme
- Zusammenführen der verschiedenen Disziplinen der elektrischen Energietechnik: Beginnend bei der Energieerzeugung sowie Übertragung bis zur Verteilung auf der Niederspannungsebene
- Gestaltung der Engineering Prozesse und Entwicklung des Kompetenzportfolios des gesamten Teams
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in den Fachrichtungen Elektrotechnik oder elektrische Energietechnik
- Langjährige Berufserfahrungen in der Projektleitung
- Ausgeprägtes Fachwissen in der Analyse und Bewertung von Kundenanforderung entsprechend der gültigen Normen und Regeln (VDE, EN etc.) für Anlagen in Deutschland und Europa
- Kollaborative und verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeiten für die Teamleitung, sowie im Kontakt mit Kunden und Sublieferanten
- Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift, weitere Sprachen sehr willkommen
- Reisefreudigkeit für den direkten Kontakt mit Kunden und Sublieferanten, mit Projektmitarbeitern anderer Standorte oder vor Ort auf der zu realisierenden Anlage
Ü
ber das Team
Wir ermöglichen die
Dekarbonisierung des Industriesektors und den Übergang zu nachhaltigen
Prozessen, indem wir uns auf einen starken industriellen Kundenstamm, ein
globales Netzwerk, verschiedene Technologien und integrierte
Umsetzungsfähigkeiten stützen.
Finden Sie heraus, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: https://bit.ly/3hD9pvK
Wer ist Siemens Energy?
Wir bei Siemens Energy
sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf
in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über
92.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über
16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz
von Mensch und Umwelt ein.
Unser globales Team
engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie
Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter
ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück,
das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die
Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen.
Unser Engagement für
Vielfalt
Gut, dass wir nicht alle
gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und
unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist.
Siemens Energy setzt auf den Charakter – unabhängig von ethnischem Hintergrund,
Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die
Gesellschaft mit Energie – die ganze Gesellschaft – und wir diskriminieren
nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.
Benefits
- Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
- Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
- Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
- Unter dem Aspekt “Vereinbarkeit von Familie und Beruf” haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical
Wir legen Wert auf
Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit
Behinderung.
